今天看报时看见一幅漫画——生命也可以下不为例吗？其主要意思是：某领导在审批豆腐渣工程时，对送报告的人说“这次算了，但下不为例。”漫画表达的这一主题，引起了笔者对安全管理下不为例的思考。

翻开电力企业安全事故通报，不难发现在一些伤亡事故案例中，受害者不少是具有几年甚至更长时间工龄，受过安全教育，经过《安规》考试的，但为何会发生事故呢？这其中一个重要的因素就是平时制度执行不严。

考核的同志在发现员工习惯性违章时没有严格执行既定的电力安全生产制度，抹不开情面，在“抬头不见低头见”的思维定势下，常以“下不为例”敷设了事，使得违章者没有受到应有的惩罚。

表面上看，好人做了，大家都皆大欢喜。

其实不然，员工有了第一次违章违制，就可能有第二次，这就无形中助长了人员违章指挥、违章作业习惯的形成。久而久之，一些“习惯性”违章在生产现场更加习惯性地表现出来，使安全生产后患无穷。