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是否能认定工伤

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发表于 2011-1-6 08:39 | 显示全部楼层 |阅读模式
我公司一位同事,在来上班途中发生车祸身亡(他是属于无证驾驶),请教大家,是否能认定工伤。
发表于 2011-1-6 08:55 | 显示全部楼层
什么时间?是否已被交警认定为非本人责任事故?
 楼主| 发表于 2011-1-6 09:04 | 显示全部楼层
是上班时间,但交警认定本人责任事故
发表于 2011-1-6 09:12 | 显示全部楼层
无证驾驶还能认定工伤?
 楼主| 发表于 2011-1-6 09:55 | 显示全部楼层
问有点懂法律人,说工伤认定与是否无证驾驶无关,真的是这样吗?我是表示怀疑才问的。
发表于 2011-1-6 10:02 | 显示全部楼层
我刚发了一份新的国务院:工伤保险条例(2010 修订)解读,快去看一下,新法规定非本人主要责任才可认定为工伤,
但要看有无驾驶证和事故发生的原因有无必然联系,事故发生的直接原因是不是他没有驾驶证造成的。

驾驶证和交通事故是两个法律概念
发表于 2011-1-6 11:54 | 显示全部楼层
按新的工伤保险条例就不算了。
发表于 2011-1-6 13:41 | 显示全部楼层
这个不能算工伤。无证驾驶和偷别人的车开属违反治安管理,而”违反治安管理“是不能算工伤的。
发表于 2011-1-6 14:47 | 显示全部楼层
个人理解,无证驾驶应属违法,违法在先而且是责任事故不应该认定为工伤。
发表于 2011-1-6 14:59 | 显示全部楼层
是上班时间,但交警认定本人责任事故
神仙居2 发表于 2011-1-6 09:04


如果事故发生在2010年12月31日之后,即使是上下班途中,如果发生了本人负主要责任以上的机动车辆事故伤害的都不能认定为工伤。
发表于 2011-1-6 17:33 | 显示全部楼层
违反治安管理,不能算做工伤
 楼主| 发表于 2011-1-7 10:15 | 显示全部楼层
不管怎样,谢谢各位了
发表于 2011-1-10 13:58 | 显示全部楼层
可以认定是工伤
发表于 2011-1-10 14:10 | 显示全部楼层
《工伤保险条例》第三章 工伤认定
        第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
        (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
        (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
        (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
        (四)患职业病的;
        (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
        (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
        (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
        第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:
        (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
        (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
        (三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
        职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
        第十六条 职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:
        (一)故意犯罪的;
        (二)醉酒或者吸毒的;
        (三)自残或者自杀的。
发表于 2011-1-10 16:02 | 显示全部楼层
估计不可以的
发表于 2011-1-10 20:06 | 显示全部楼层
能否认定工伤,首先要确定无证驾驶是否是导致该起事故的主要原因或者交警是否认定该员工负主要责任。
如果不负主要责任,则按照2011年1月1日起正式实施的《工伤保险条例》,则认定为工伤。
发表于 2011-1-10 20:08 | 显示全部楼层
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
员工无证驾驶与是否享有工伤,本无必然的联系,因此要区别对待。
发表于 2011-1-10 20:14 | 显示全部楼层
按道理应该不算的
发表于 2011-1-11 16:28 | 显示全部楼层
不算
发表于 2011-1-27 09:45 | 显示全部楼层
虽然是无证驾驶,但只要事故主要责任不是在你这边,那么可以认定工伤的,无证驾驶仅是事故的间接性责任.
如果是主要责任,那么就不能认定是工伤.关键看交通部门如何出的事故报告.
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