古语有云：“临渊羡鱼，不如退而结网。”是说做任何工作，若没有一定的条件和能力，就不会取得好的效果。用到安全工作上，就是说抓安全必须要把工作做在前头，只有这样，才能逮到长效安全这条“大鱼”。

　　从思想意识上“授渔”。要引导干部职工认识到安全生产在企业发展中的重要性，没有安全作保证，一切发展的愿望都难以实现，发展的成果也难以巩固。人是发展的主体，强化安全就要坚持以人为本，一切不利于人的生命财产安全的发展都是要不得的，要牢固树立起没有安全就没有一切的理念，营造事事讲安全，人人重安全的良好氛围。

　　从规章制度上“授渔”。俗话说：“没有规矩，不成方圆。”安全工作是十分严肃的事情，容不得马虎凑合，任何一个细小的隐患，任何一个不经意的麻痹大意，都可能造成不可弥补的损失，付出惨重的代价。因此，抓安全必须以制度为准绳，制度面前人人平等，该处罚的处罚，该奖励的奖励，要坚决杜绝把制度贴在墙上，说在口上，就是不落实到行动上的随意行为，充分发挥制度在安全工作中的保驾护航作用。

　　从技术能力上“授渔”。安全工作是一项科学性和系统性的工作，没有一定的技术能力作保证，就不能很好地按照安全工作的客观规律办事，光凭朴素的感情、满腔的热情、高尚的觉悟是不够的。抓安全必须重视加强安全技术技能的培训，这是万丈高楼的基础，不把这个基础打牢，一切都无从谈起，只有通过扎实的培训活动，把管理者和操作者都培训成为岗位工作的行家，才能为安全工作提供可靠的技能素质保证。

　　从物质保障上“授渔”。就是要重视加强安全硬件设施的投入，重视加强安全工艺技术的研究与开发，要树立安全是最大的效益的观念，把安全研发投入纳入生产经营的成本预算，做到该投入的经费优先予以保障。对那些隐藏着安全隐患的陈旧设备和设施要及时更换，及时更新和淘汰落后的工艺技术，在新建和扩建项目中，坚持安全优先的原则，做到安全设施与主体工程同步规划、同步建设、同步验收、同步投入使用，为长效安全提供本质保障。